HUMAN RESOURCE
ваша нынешняя должность：Главная Людские ресурсы
лифт - дель - метод для предоставления сотрудникам четырех областях развития карьеры : профессиональные и технические пути развития , управления проектами, путь развития , функции управления путь развития , комплексного управления путь развития , разные таланты могут найти для себя путь развития карьеры , и может в различные пути перехода между цикла , спираль .
лифт - дель - метод привлечения и подготовки персонала с упором на использование одновременно уделять больше внимания и удержания персонала . особое внимание на молодых талантов и использовать большое число молодых талантов , с тем чтобы выделиться, стать основой развития компании .
